Как рассчитывается больничный по уходу за ребенком: сроки, параметры

Как рассчитывается больничный по уходу за ребенком, полезно вспомнить действующему расчётчику и начинающему специалисту. Процедура имеет много особенностей, которые не используются в других расчетных операциях.

Уход за больным ребенком
Уход за больным ребенком

Стандарты изменились с 2014 г, раньше официальный документ выписывали только на одного из работающих родителей. В настоящее время, не безвозмездно ухаживать за малолетним родственником разрешено всем, имеющим полис ФСС.

Основные расчетные параметры

Сколько процентов оплачивается больничный по уходу за ребенком, зависит сразу от нескольких значений. Бухгалтер-расчетчик определяет, берет за основу, следующие данные:

  • рабочий стаж лица, на кого выписан листок нетрудоспособности
  • способ лечения – амбулаторный или стационарный
  • длительность заболевания

На основании ФЗ № 255 и статьи 7 оплату производят следующем образом:

  • за лечение и уход первых 10 суток в домашних условиях, оплачивают от 60% до 100%, на размер влияет страховой стаж
  • 50% от средней заработной платы начисляют за последующие дни болезни вне зависимости от стажа

Если дети находятся на излечении в больнице, а лечащий врач посчитал, что уход родственников необходим, оформил на их имя больничный лист, в зависимости от отработанного времени им его оплатят по процентной ставке — 60, 80 или 100.

Основными параметрами, по которым происходит расчёт, являются значения:

  • трудового стажа
  • среднего заработка

Трудовым стажем считается период официального трудоустройства с постановкой на учет в Фонд социального страхования. Зарплату для определения среднего значения выбирают за последние 2 года перед выпиской больничного.

При условии, что цифра не будет меньше МРОТ, иначе в расчет берется региональный минимум оплаты труда.

Особенность закодированных записей

Кто оплачивает больничный по уходу за ребенком – ответ на вопрос однозначный, только работодатель, но затраты в этом конкретном случае, ему возмещает бюджет ФСС. Правильное оформление листа нетрудоспособности лежит на медучреждении.

Больничный по уходу за больным ребенком
Больничный по уходу за больным ребенком

По цифровым кодам, проставленных в нём, можно получить информацию:

  • 09 говорит, по какой причине выдан больничный, а значит осуществление ухода за больным ребенком, указан его возраст в специальных ячейках
  • исцеление сразу 2 детей оплачивают одним официальным документом, если заболели больше 3 или 4 ребенка выписывают другие экземпляры
  • цифры 38 указывают, что уход выполняет мать
  • под 39 обозначают, ответственность отца
  • 42 раскрывает, что за больным ребенком ухаживает близкий родственник

Заболевания тоже кодируют:

  • цифрами 12 стоит болезнь из особого перечня
  • 13 говорит, что ребенок-инвалид
  • 14 показывает на наличие злокачественной опухоли
  • 15 утверждает о заболевании ВИЧ

Представители несовершеннолетних граждан не обязаны подавать доказательства своего родства. Документ имеет графу, где должно быть указано за чей счет проводится оплата, в этом случае пустой остается строка затрат из средств работодателя.

Регламентация сроков

От возраста заболевших детей зависит, на какой срок можно освободить родителя от работы. Из практики вытекают 3 основных случая:

  • до исполнения 7 лет мать или отец может взять больничный на 2 месяца раз в год, вне зависимости, где происходит лечение дома или в больнице
  • до 15 лет выписывают освобождение на 15 рабочих суток в каждом конкретном случае лечения
  • если ребенок старше 15 лет, родителю оплачивают трёхдневный домашний уход

Законодатели лимитировали дни по уходу за больными несовершеннолетними гражданами их воспитателями. Если болезнь ребенка включена в специальный список из приказа № 84н, исходящего от Министерства здравоохранения РФ, до 7 лет родители могут брать больничный на 90 дней. В других случаях ограничение действует на 60 дней. Оплачивают уход за инвалидами в количестве 120 дней.

Теоретический порядок расчета

Фонд социального страхования ввел новые правила на расчет больничных листов. С 2018 года, берут ограниченную законодателями сумму доходов, при оплате дней по уходу за больными детьми:

  • 718 000 руб. – максимальный размер за 2016 г
  • общий заработок 2017 года не должен превышать 755 000 руб

В сумме предел двухгодичных доходов равен 1 473 000 руб., при этом за день разрешено оплачивать не больше 2017, 80 руб. Не все имеют такой доход, люди трудятся и за маленькую зарплату, есть категория граждан, не имеющая страхового стажа, когда родители молодые, только начали работать.

Оплата больничного
Оплата больничного

Больничный подлежит оплате в любом случае:

  • в 2018 г., основой служит размер МРОТ равный 9489 руб
  • минимальная дневная оплата не должна быть меньше 311.96 руб

Влияние стажа работы на процентную ставку, сказывается следующим образом:

  • первые 10 суток, работнику, отработавшему на производстве не менее 8 лет, проводят выплаты 100% из расчета средней зарплаты
  • родителям, имеющим стаж больше 5 лет расчтитвают больничные в размере 80%
    до 5 лет платят 60%

Последующие дни болезни, тоже оплачивают, но они не должны превышать 50% средней заработной платы. В ситуации, когда женщины находились в декретных отпусках, в расчет включают ближайшие расчетные периоды. Вновь прибывшим сотрудникам в организацию, предстоит представлять справки с прежних работ, чтобы расчетчик правильно рассчитал дни нетрудоспособности, учел все факты. При отсутствии доходов будет учтен размер МРОТ.

Как теорию применяют на практике

В жизни возникают различные ситуации, детям работников свойственно болеть, а бухгалтерам рассчитывать оплату. Например:

  • Монтажница Сокуренко передала больничный лист в финотдел. В нём обозначено, что осуществлялся уход за больным 10 летним ребенком в течение 7 дней, работница имеет 7 летний стаж. Бухгалтер выполнил выборку заработка на предприятии. В 2016 году она заработала 330 000руб. В 2017 году её доход составил 390 000 руб. Сумма 2 лет не превышает лимита и составляет 720 000 руб. Нужно определить среднедневную зарплату Сокуренко: 720 000 : 730 = 986.30. Рассчитывают оплату 7 рабочих дней – 986.30 х 80% х 7 = 5523.28. Если поменять ситуацию, где мать ухаживает 12 дней за ребенком в стационаре, а после выписки амбулаторно еще 14 суток. Стаж работника позволяет оплатить в размере 80% за 12 + 10 = 22 дня. 986.30 х 80% х 22 = 17 358.88; 986.30 х 50% х 2 = 986.30; 17 358.88 + 986.30 = 18 345.18 руб. – эту сумму предстоит получить Сокуренко по больничному листу
  • Павлова устроилась работать в начале 2018 года. Четырехлетний ребенок заболел в феврале, у матери нет рабочего стажа. Расчетчик использовал МРОТ для оплаты 8 дневного больничного листа. 9489 х 24 : 730 = 311.96 – размер среднедневного  минимального пособия. 311.96 х 60% х 8 = 1497.41 – эту сумму выплатят работнику Павловой

Выписать лист нетрудоспособности нельзя:

  • школьнику
  • студенту
  • пенсионеру
  • безработному

Оплатить пособие не положено в следующем случае:

  • дети находятся на лечении в больнице в возрасте старше 15 лет
  • болезнь совпала с нахождением родителей в отпуске очередном, учебном, без содержания
  • ребенок заболел, а мама оформила перед этим декрет или отпуск по уходу

Последний случай имеет свои особенности. Женщине оплатят дни нетрудоспособности, если она, находясь в декретном отпуске, продолжает работать неполный рабочий день. Отпуск любого вида закончился, а дети болеют, тогда больничный начнется с периода, когда сотрудник должен был приступить к своим обязанностям.

Имеются нюансы возрастные, которые тоже предстоит разрешить бухгалтеру. Ребенок может заболеть в одном возрасте, а выздороветь в другом из-за дня рождения. Все расчёты ведутся на основании первого больничного дня.

Следует учесть, что врач может выписать лист нетрудоспособности каждому человеку, устроенному на работе официально, но это не значит, что один может получить деньги в виде этого пособия, другой осуществлять уход. Оплата выполняется конкретному человеку, который непосредственно ухаживает за больными детьми.

Некоторые пытаются получить деньги за больничный и заработную плату одновременно за один и тот же период. Таким гражданам придется выбирать что-то одно, за время указанное в период нетрудоспособности можно получить зарплату, но тогда придется отказаться от пособия. Разрешено по очереди находиться на больничном каждому родственнику, если дети долго болеют, при условии, что в одно время они не будут освобождены от работы, по одному и тому же поводу.

Больничный по уходу за ребенком — на видео:

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Еще по этой теме:

Оставить свой комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

 

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: